换装行人重识别新突破!MINER框架四个数据集达SOTA,挑战赛三赛道全第一
MINER: Modeling Inter- and Intra-Person Variance for Reidentification
arXiv CV (cs.CV) 重要 #行人重识别#对比学习#换衣ReID 🕐 今天 12:00

📖 AI 总结

该论文针对换装行人重识别(CC-ReID)中因服装变化导致外观剧烈改变的问题,提出MINER框架。现有方法多通过分割掩码等生物特征提取策略增强人际差异,却忽视了个体内差异的控制。MINER作为一种模型无关的简单框架,通过对比难样本抑制服装偏差,并自适应平衡数据集相关的个体内与个体间方差。实验表明,MINER在换装重识别基准上提升了检索性能,在四个数据集上达到当前最优,并在开放TVRID RGB-深度重识别挑战赛三个赛道中均位居前列。该工作为换装重识别提供了一种不依赖特定模型、兼顾两类方差的通用思路,具有较好的泛化潜力。

🔑 关键词速览

Clothes-Changing Person Re-Identification (CC-ReID)换装行人重识别,指在行人更换服装后仍能识别同一人的任务。
inter-person variance人际间方差,指不同行人之间的特征差异。
intra-person variance人际内方差,指同一行人在不同条件下(如换装)的特征变化。
hard examples困难样本,指难以正确区分的样本,常用于对比学习以提升模型鲁棒性。
model-agnostic framework模型无关框架,指不依赖于特定模型架构的通用方法。
infoAI 公众号二维码

📱 每天一份 AI 前沿日报

关注公众号,每天 09:00 推送 · 不错过任何重磅